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Remoussenard C. Ansiau D. Ingham M. L’efficacité managériale et émotionnelle dans la conduite du changement L’exemple d’Essilor. Cahiers du CEREN 2014 n°45 p. 94-107.

Remoussenard C. Ansiau D. Ingham M. L’efficacité relationnelle et émotionnelle dans la conduite du changement: L'exemple d'Essilor. Congrès AGRH 2014 5-7 novembre 2014 Chester Royaume-Uni.

Pourquier C. Change and corporate culture. Conférence invitée Oxford 1er avril 2014 Oxford Royaume-Uni.

Pourquier C. Management des émotions et conduite du changement ANDRH et CCI Bourgogne. Conférence ANDRH et CCI Bourgogne 15 avril 2014 Dijon France.

Remoussenard C. Ansiau D. Managers in the process of change: how to deal with emotions?. Revue de Gestion des Ressources Humaines 2014 vol. 4 n°94 p. 26-38.

Pourquier C. Emotions and coaching process. Conférence invitée Oxford 3 avril 2014 Oxford France.

Remoussenard C. L’image de la fonction RH comme routinière et administrative a fait son temps. Le Journal des Grandes Ecoles et des Universités 1er novembre 2013.

Remoussenard C. Émotions et conduite du changement. Une pratique innovante en termes de RSE. 15ème Université de Printemps Audit Social et leadership responsable 17-18 mai 2013 Zadar Croatie.

Pourquier C. Trois raisons de cultiver la joie au travail. Le Huffington Post 18 juillet 2013 www.huffingtonpost.fr/catherine-remoussenard/ya-de-la-joie_b_3610998.html.

Remoussenard C. Ansiau D. Bien-être émotionnel au travail et changement organisationnel. Perspectives interdisciplinaires sur le travail et la santé 2013 vol. 15 n°1 p. 1-15.

Remoussenard C. Ansiau D. Stress and Change. 4th Joint Research Conference 24 juin 2013 Dijon France.

Remoussenard C. Ansiau D. La recherche action au service de la justice organisationnelle. Un exemple en ressources humaines. Colloque AGRH 20-22 novembre 2013 Paris France.

Pourquier C. La résolution du bonheur. Les Échos.fr 25 janvier 2013 https://www.lesechos.fr/idees-debats/cercle/auteurs/index.php?id=61820.

Pourquier C. Change process and tools. Conférence invitée Oxford 9 avril 2013 Oxford Royaume-Uni.

Pourquier C. Emotional intelligence and Coaching. Conférence invitée Oxford 11 avril 2013 Oxford France.

Remoussenard C. Ansiau D. Stress and Change. CSR Emotions and Well-Being at Work. Cahiers du CEREN 2012 n°39 p. 130-145.

Remoussenard C. ESSILOR : Reconnaissance Motivation et Management d’Equipe. Étude de cas CCMP 2012 n°G1741.

Pourquier C. La crise que d’émotions!. Les Échos.fr 6 juillet 2012 archives.lesechos.fr/archives/cercle/2012/07/06/cercle_49624.htm.

Pourquier C. Coaching and Emotions. Conférence invitée Oxford 29 mars 2012 Oxford France.

Ditter J.G. Remoussenard C. L’animateur de clusters verts comme entrepreneur. L’exemple de l’éco-construction en Belgique francophone. In: Boutillier S. Djellal F. Gallouj F. Laperche B. (coord.). L’innovation verte. De la théorie aux bonnes pratiques Bruxelles: Editions Peter Lang 2012 p. 293-313.

Remoussenard C. Justice organisationnelle et audit social. 30ème Université d’été de l’Institut International de l’Audit Social entre risque et éthique 30-31 août 2012 Dijon France.

Remoussenard C. Justice organisationnelle et Audit social. Cahiers du CEREN 2012 n°41 p. 231-240.

Pourquier C. Change process and 7 worlds serious game. Conférence invitée Oxford 27 mars 2012 Oxford Royaume-Uni.

Remoussenard C. ESSILOR : Equité et Gestion des Ressources Humaines. Étude de cas CCMP 2011 n°H0567.

Remoussenard C. Ditter J.G. Clusters innovation organisationnelle et leadership du changement dans les industries de PME : L’exemple de l’écoconstruction. In: Hamdouch A. Reboud S. Tanguy C. (coord.). PME dynamiques entrepreneuriales et innovation Business et Innovation Bruxelles: Editions Peter Lang 2011 p. 227-249.